työntekijöiden rekrytointi

Työntekijöiden vuokraus, mielellään myös henkilöstöhankinnan yhteydessä, on nykyään monille yrityksille tehokas keino ratkaista työvoimapula ja samalla säästää aikaa ja kustannuksia, jotka syntyvät työpaikkailmoituksista ja muista toimenpiteistä. Jotta voitte tutustua 1a Personalpartner GmbH:hen luotettavana kumppanina, yritys varaa ensin aikaa henkilökohtaiseen keskusteluun. Näin herkkä aihe saa...

EMPLORIS on IT- ja konsultointialan uraportaal, joka mahdollistaa maksuttoman yhteydenotto houkutteleviin työnantajiin. Sekä kokeneille ammattilaisille että uransa alussa oleville tarjoutuu mielenkiintoisia uramahdollisuuksia. EMPLORISia käyttävät erityisesti hakijat, jotka haluavat aluksi esittäytyä anonyymisti. He arvostavat vähäistä vaivannäköä, EMPLORISin työntekijöiden laatutakuuta ja täysin maksutonta käyttömahdollisuutta.

Multipole Intérim on työllistämistoimistojen ryhmä, joka on erikoistunut ranskalaisten ja eurooppalaisten työntekijöiden rekrytointiin, erityisesti elintarviketeollisuudessa. ​Osaamisemme ja kyky sopeutua ovat mahdollistaneet meille laajentumisen muihin markkinoihin, kuten rakennus-, teollisuus-, metalliteollisuus- ja palvelusektorille. Nykyään sijoitamme lähes 500 vuokratyöntekijää asiakasyrityksiimme, jotka sijaitsevat ympäri Ranskaa. ​Vastaamme parhaiten työntekijöidemme ja asiakkaidemme tarpeisiin, ja olemme juuri avanneet neljännen toimipisteemme.

Ulkomaisten työntekijöiden ja harjoittelijoiden tarjoaminen hotelleille, kylpylöille, toimistoille ja yrityksille. Oleskelu- ja työlupat, viisumineuvonta, koulutuspalvelut.

...kohdemaan säädökset, kaupalliset lait ja hallinnolliset menettelyt - Henkilöstöhallinta: paikallisen henkilöstön rekrytointi ja kouluttaminen, paikalliseen markkinaan soveltuvien palkkapolitiikkojen luominen, työntekijöiden siirtoon liittyvien kysymysten hallinta. - Laajentuminen: kansainvälisen laajentumisen strategia, joka on mukautettu yrityksen tavoitteisiin, sekä yksityiskohtainen liiketoimintasuunnitelma, joka ohjaa ulkomaisia toimintoja. - Logistiikka: tavaroiden tuonti ja vienti, kansainvälisen toimitusketjun hallinta ja kuljetusongelmien ratkaiseminen.

... poissaolojen ja työoikeuteen tai palkkaukseen liittyvien hallinnollisten menettelyjen kustannuksia; parantamaan joustavuutta pitkällä aikavälillä erityisesti yrityksellesi rekrytoitujen työntekijöiden (vakinaisten ja sijaisien) avulla.

Haluamme, että olet 100 % tyytyväinen. INFA:ssa saat haluamasi palvelun. Tuemme yksilöllisesti nopeasti ja tehokkaasti korkeasti koulutettujen työntekijöiden välittämisessä. Autamme ulkomaalaisia asiantuntijoita ylittämään byrokraattiset esteet, jotta he voivat nopeasti liittyä yritykseesi. Lähetä meille vaatimuksesi. Saat nopeasti vastaavat ehdotukset, jotta voit nopeasti täyttää asiantuntijapulasi.

Yrityksemme Global Work Service Ltd on kansainvälinen työvoimatoimisto Isosta-Britanniasta, ja sen pääkonttori sijaitsee Puolassa. Löysimme ilmoituksenne hitsaajien rekrytoinnista. Tarjoamme teille vakituista yhteistyötä yrityksemme kanssa pätevien työntekijöiden ja metallurgisen sektorin tuotantohenkilöstön sijoittamisessa sekä muilla aloilla. Toteutamme aliurakointeja ja välitämme kokeneita...

... käytettävissä olevat verkkohaku työkalut, .- Erittäin nopea reagointikyky, joka mahdollistaa nopean puuttumisen, .- Yksinkertainen ja houkutteleva palkkiomalli, .- Yrityksen vaatimusten ja ehdokkaiden/työntekijöiden motivaation systemaattinen huomioiminen, jotta he voivat löytää tehtäviä, joihin he ovat parhaiten soveltuvia ... .- Vahva sitoutuminen asiantuntevilta ja käytännönläheisiltä konsultteilta, joilla on vankka kokemus.

Henkilöstöpalvelut, työntekijöiden vuokraus, määräaikainen työ ja rekrytointi kaupallisille ja teollisille asiantuntijoille ja johtajille. Uraneuvonta ja coaching.

APMC on Aasiaan erikoistunut konsultointiyritys. Sen palvelutarjontaan kuuluu perinteinen liiketoimintakonsultointi ja henkilöstökonsultointi (rekrytointi ja valinta sekä työntekijöiden koulutus).

... palkkahallintopalvelun, joka täyttää erityiset vaatimuksesi. Palkkahallintopalvelumme varmistaa, että saat tehokkaan palkkahallintopalvelun silloin, kun sitä tarvitset, ilman tarvetta etsiä sopivia resursseja talon sisältä. Palkkahallintopalvelumme hyödyntäminen tarkoittaa, että maksat vain asiantuntemuksestamme silloin, kun sitä tarvitset, ilman kalliita rekrytointi- ja koulutuskustannuksia.

Saksalainen yritys, jolla on omat toimipisteet Intiassa, Singaporessa, Kiinassa ja Australiassa. Markkinakehitys, yrityksen perustaminen, työntekijöiden rekrytointi, hankinta, ruiskupuristus, painevalaminen, leikattuja osia, kokoonpano.

Vuonna 2005 perustettu Jobs Plus -toimisto on erikoistunut ja sertifioitu henkilöstön rekrytoinnissa ja tilapäistyössä. Yrityksemme kasvaa jatkuvasti Euroopan työmarkkinoilla tarjoten ratkaisuja, kuten: • tilapäistyöntekijöiden valinta ja työllistäminen; • kokoaikaisten työntekijöiden rekrytointi; • ulkopuolisten työntekijöiden pitkäaikainen työllistäminen; • hallinnoida henkilöstöhallintaan...

...TrainArtin ydinosaaminen on projektien johtaminen/tukeminen ja toteuttaminen seuraavilla alueilla • Rekrytointi • Työntekijöiden kehittäminen • Organisaatiokehitys.

Välityssuuntautunut työntekijöiden vuokraus. Tilapäistyö ennen siirtoa, suora rekrytointi kaikilta aloilta, johtajien rekrytointi.

Perustettu vuonna 2013, EDR INTERIM on romanialainen väliaikainen työllistämistoimisto, joka erikoistuu väliaikaisten työntekijöiden rekrytoimiseen Ranskassa, Belgiassa ja Saksassa. Rekrytoimme sekä koulutettuja että kouluttamattomia työntekijöitä kaikille toimialoille, mukaan lukien rakennus, rakentaminen, meri- ja teollisuus. Rekrytoimme ammattilaisia, kuten putkimiehiä, sähköasentajia...

... Liettuan, Latvian ja Bulgarian työmarkkinoilta vaadittujen pätevyyksien mukaan. Jo lähtömaassa käydään perusteellisia henkilöstöhaastatteluja potentiaalisten työntekijöiden kanssa. Näin luomme tärkeän perustan sille, että valitut hakijat vastaavat tarkasti teidän määrittelemäänne vaatimusten profiiliin ja tulevat työntekijänne voivat parhaiten edistää yrityksenne taloudellista menestystä. Avoimet...

Uutta tuulta henkilöstöhallinnossa, rekrytoinnissa ja työnantajabrändäyksessä: Työnantajabrändin johtaja Andrea Starzer näyttää Career Based Servicesin avulla, kuinka verkkomarkkinointistrategioita ja sosiaalisen median kanavia voidaan hyödyntää henkilöstöhallinnossa. Muita rekrytointitrendejä ovat työntekijöiden etsiminen Web 2.0:ssa sekä sosiaalinen rekrytointi ja sosiaalinen maine. Myös...

Väliaikaiset palvelut: työsuhdedokumenttien valmistelu (lääkärintarkastus, työsopimukset, hallinnolliset lausunnot, sairausvakuutus). työsopimusten rekisteröinti asianomaisissa virastoissa. palkkojen maksaminen ja palkanlaskenta. verojen ja sosiaalisten maksujen maksaminen. suhteiden hallinta viranomaisten kanssa. työ- ja suojavarusteiden tarjoaminen. työntekijöiden vakuuttaminen onnettomuuksien...

...Henkilöstöpalveluagentuuri Dr. Kordts & Winkler OHG on TÜV-sertifioitu henkilöstöpalveluyritys, joka on erikoistunut työntekijöiden vuokraamiseen ja asiantuntijoiden rekrytoimiseen (m/n/xd) teollisuudelle ja käsityölle. Perustamisestaan vuodesta 2000 lähtien yrityksestä on kehittynyt markkinajohtava asiantuntija Keski-Saksassa.

Mg Solutions on rekrytointitoimisto, joka tarjoaa sekä vakituisia että määräaikaisia työpaikkoja. Täältä löydät työpaikkoja sekä kotimaassa että ulkomailla. Toimisto auttaa myös työnantajia löytämään parhaat työntekijät tiettyyn tehtävään, mutta ei vain sitä. Toimiston työntekijät auttavat yrityksen kehittämisessä ja kustannusten optimoinnissa. He neuvovat työntekijöiden...

... työntekijöiden vuokrauspalveluja, rekrytoimme ja tarjoamme työntekijälle kattavan henkilöstöpalvelun. Huolehdimme koko rekrytointiprosessista: Etsimme ehdokkaita, haastattelemme ja arvioimme heidän taitojaan käytännössä. Olemme tehokkuudessamme erottuvia. Välitämme työntekijöitä Puolasta sekä Keski- ja Itä-Euroopasta. Ukrainan työntekijän työllistämisen edut - Työllistämiskustannusten optimointi...

...Job Service sp. z o.o. (GmbH) Krakowista/Puolasta. Job Service GmbH tarjoaa teille kumppanuusyhteistyötä työntekijöiden vuokraussopimusten tai urakkasopimusten puitteissa. Me, vuokratyövoimatoimisto, joka keskittyy sekä koulutettujen että kouluttamattomien vuokratyöntekijöiden vuokraamiseen, olemme olleet markkinoilla 13 vuotta. Haluaisimme kysyä, tarvitsetteko tällä hetkellä tai myöhemmin työntekijöitä. Voimme esitellä teille mielenkiintoisia ehdokkaita ja tarjouksia.

...Uusi Hetki, ratkaisuja henkilöstöresurssien arvostamiseen: - Hyvinvointi työssä - Rekrytointi - HR-viestintä - Neuvonta & Tutkimukset EDUT TEILLE: - Tehokkaammat HR-toiminnot, parantunut palvelun laatu - Arvostetut HR-toiminnot työntekijöiden ja yritysjohdon keskuudessa - Laadukkaampi rekrytointi - Motivoituneemmat työntekijät - Parantunut työntekijöiden hyvinvointi - Vaihtuvuuden väheneminen - Alhaisemmat kustannukset (ulkoistamisen hyödyt) - Aikaa keskittyä HR-strategiaan - Yksi yhteyshenkilö kaikille HR-tarpeillesi...

... kattavaa palvelua yrityksellesi, kuten arvonlisäveron ilmoittaminen (malli 303), henkilökohtainen tulovero (IRPF), sisämarkkinatoimet (malli 349), yhteisövero, tilinpäätökset, tuloveroilmoitus ja varallisuus, kirjanpitokirjat, palkkojen valmistelu, työntekijöiden rekrytointi, työsuhteiden hallinta, pidätysten maksaminen (malli 111), liikenne, ajoneuvojen omistajanvaihdokset, rekisteröinnit...

IT-rekrytointi: Korkeasti koulutettujen IT-asiantuntijoiden välittäminen IT-palveluille seuraavissa muodoissa: - Työsopimukset, - Palvelusopimukset, - Henkilöstövuokraus, - Työntekijöiden vuokraus, Palvelut: Projektinhallinta, Analyysi, Suunnittelu, Kehitys, Testaus, Integraatio, Huolto, Laadunhallinta, Konsultointi, Hallinta, Koulutus, Aiheet: Upotetut järjestelmät, J2EE, .NET...

... liikevaihtoa, hankkimaan uusia asiakkaita, parantamaan tunnettuutta ja laajentamaan näkyvyyttä. Myös työntekijöiden rekrytointi ei ole tässä ongelma. Verkkomainontaa menestyksekkäästi - ammattimaisesti ja yhdestä lähteestä.

Työntekijöiden vuokraus (AÜG) tehtävät voimalaitoksissa, jalostamoissa, vesiteknisissä laitoksissa, jätepolttolaitoksissa ja teollisuuslaitoksissa.

20 vuoden kokemus, sertifioitu konsultointilaatu! Erityisesti: henkilöstön käyttö, työntekijöiden konsultointi, outplacement = burnoutin ja boreoutin ehkäisy, työntekijöiden sitouttaminen, henkilöstön vähentäminen ilman jälkikustannuksia.